Hier ga jij het verschil maken!

Jij zet informele zorg op de kaart en zorgt dat het binnen de hele organisatie goed is georganiseerd. Je beweegt je soepel tussen beleid en uitvoering en weet teams, cliënten en informele zorgverleners met elkaar te verbinden.

Wat ga je allemaal doen:

• Coördineren & organiseren – Je organiseert en coördineert alle activiteiten rondom informele zorg binnen de hele organisatie.
• Aanspreekpunt & vraagbaak – Je bent het aanspreekpunt voor informele zorgverleners, cliënten en teams.
• Begeleiden & ondersteunen – Je begeleidt informele zorgverleners in hun rol en ondersteunt teams wanneer zij vastlopen in vraagstukken rondom informele zorg.
• Werving & matching – Je werft informele zorgverleners met behulp van recruitment, sluit aan bij gesprekken en matcht vraag en aanbod.
• Netwerken & samenwerken – Je onderhoudt contacten met externe (welzijns)organisaties en versterkt samenwerkingen.
• Kwaliteit bewaken – Je signaleert knelpunten, volgt landelijke ontwikkelingen en doet verbetervoorstellen om de kwaliteit van informele zorg te blijven verbeteren.

Zo pas jij perfect in deze rol

Je werkt graag in een rol die nog in ontwikkeling is. Je brengt mensen en ideeën samen, houdt overzicht en denkt een stap vooruit. Daarbij weet je makkelijk te schakelen en anderen op een prettige manier mee te nemen.

• HBO-geschoold – Je hebt het niveau en de vaardigheden om beleid en visie te ontwikkelen en te vertalen naar de praktijk.
• Affiniteit met informele zorg – Je hebt ervaring met of sterke interesse in informele zorg en de doelgroep.
• Organisatiebreed denken – Je kijkt verder dan één locatie en houdt oog voor het grotere geheel.
• Sterk in communicatie – Je weet draagvlak te creëren bij medewerkers, cliënten en hun netwerk.
• Initiatiefrijk & verbindend – Je ziet kansen, pakt regie en brengt mensen en ideeën samen.
• Structuur en overzicht – Je bewaakt processen, houdt beleid actueel en zorgt voor duurzame borging binnen de organisatie.